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Garantie de construction résidentielle (GCR) a pour mandat d’administrer le Plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs de maisons et de copropriétés neuves, de réduire les cas de réclamations en misant sur l’amélioration de la qualité des bâtiments et d’assurer une saine gestion des risques associés aux couvertures offertes.

Raison d’être de l’emploi

Sous la supervision du vice-président affaires juridiques et secrétariat corporatif, la personne titulaire de ce poste jouera un rôle important dans différentes activités de rédaction, de révision et d’analyse selon le besoin et, plus particulièrement, dans le domaine du droit de la construction, du droit civil, du droit administratif et du droit commercial/corporatif.

Responsabilités principales

• Assister les équipes opérationnelles au niveau des réclamations, de l’accréditation et de l’enregistrement en regard de l’interprétation du plan de garantie et autres législations commerciales ayant un lien avec le plan de garantie;
• Rédiger des contrats, des ententes, des formulaires, des modèles standards, des mémorandums et des notes de service;
• Réviser, analyser et commenter de la documentation tant interne qu’externe;
• Préparer des formations juridiques adaptées aux enjeux de GCR (et donner de la formation);
• Effectuer une vigie de la législation, de la doctrine et de la jurisprudence reliées aux activités de GCR;
• Appuyer sur le plan juridique les différentes directions de GCR et le conseil d’administration.

Profil recherché

• Être titulaire d’un baccalauréat en droit et être membre du Barreau du Québec;
• Posséder 5 à 10 ans d’expérience dans un domaine similaire;
• Démontrer d’excellentes compétences en rédaction et en analyse;
• Maîtriser les outils informatiques de recherche en droit ainsi que la suite Microsoft Office;
• Posséder une excellente maîtrise du français, autant à l’oral qu’à l’écrit, une bonne connaissance de l’anglais est considérée comme un atout important;
• Être confiant de démontrer une attitude professionnelle;
• Être en mesure de mener plusieurs dossiers simultanément et savoir gérer les imprévus;
• Avoir le souci du détail et de la précision, tout en étant en mesure de synthétiser les renseignements reçus et de fournir des conseils juridiques pratiques.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 7171, rue Jean Talon Est, bureau 200, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible. Prière de faire parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae à l’adresse de courrier électronique suivante : rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidates et les candidats retenu(es) pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Garantie de construction résidentielle (GCR) a pour mandat d’administrer le Plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs de maisons et de copropriétés neuves, de réduire les cas de réclamations en misant sur l’amélioration de la qualité des bâtiments et d’assurer une saine gestion des risques associés aux couvertures offertes.

Raison d’être de l’emploi

Sous l’autorité du vice-président Communications et Relations partenaires, le graphiste/infographiste sera responsable de la mise en page et de la création des outils de communication et de marketing pour l’ensemble de l’organisation.

Responsabilités principales

• Participer à la définition des objectifs et stratégies marketing et communicationnels de GCR;
• Proposer de nouveaux concepts graphiques afin de favoriser l’atteinte des objectifs marketing et communicationnels de GCR;
• Assurer la gestion de l’image de marque et de l’identité visuelle de GCR avec les autres membres de l’équipe;
• Assurer la création et la mise en page de différents outils imprimés et web de GCR (brochures, documents corporatifs, bannières, infolettres, etc.);
• Assurer la mise en page des différents formulaires de GCR en collaboration avec les employés des autres départements;
• Assurer la création de supports visuels lors des différentes campagnes de GCR;
• Alimenter le site internet de GCR et effectuer le montage des différentes pages;
• Effectuer la recherche de photos et vidéos et la mise en page des différentes présentations corporatives de GCR;
• Créer des infographies imprimées et électroniques pour faciliter la compréhension des différents dossiers défendus par GCR.

Autres responsabilités

• Effectuer les demandes de soumissions auprès des différents fournisseurs de GCR;
• Production de vidéos de base;
• Effectuer toutes tâches connexes requises.

Profil recherché

• DEC en graphisme ou BAC en design graphique;
• 3 à 5 ans d’expérience en graphisme;
• Connaissances avancées pour Adobe InDesign, WordPress, Adobe Acrobat Pro, Photoshop et Adobe Premier;
• Connaissances intermédiaires pour JavaScript et Adobe After Effects;
• Connaissances de base pour Illustrator et Lightroom;
• Connaissance sur l’utilisation d’appareils photographiques et de micros (un atout);
• Bonne maîtrise du français parlé et écrit.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 7171, rue Jean Talon Est, bureau 200, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible. Prière de faire parvenir votre lettre de présentation, votre curriculum vitae et votre portfolio à l’adresse de courrier électronique suivante : rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidates et les candidats retenu(es) pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Garantie de construction résidentielle (GCR) a pour mandat d’administrer le Plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs de maisons et de copropriétés neuves, de réduire les cas de réclamations en misant sur l’amélioration de la qualité des bâtiments et d’assurer une saine gestion des risques associés aux couvertures offertes.

Raison d’être de l’emploi

À titre d’agent technique à l’inspection, vous serez appelé à jouer un rôle d’une haute importance dans l’analyse des dossiers techniques relatifs au service aux entrepreneurs. En collaboration avec une équipe de professionnels, vous serez en autre responsable du suivi des rapports d’inspection, de l’analyse de plan et de la diffusion d’information technique. Les responsabilités varieront en fonction des besoins et du respect des indicateurs de performance du département.

Responsabilités principales

• Procéder à la vérification et à l’analyse des plans dans un cadre de gestion de risque;
• Être partie intégrante du « Programme de qualité »;
• Offrir un support technique à l’ensemble des inspecteurs et du personnel du département;
• Participer au programme de suivi des non-conformités;
• Participer activement aux processus, procédures et à l’implantation de divers projets pour respecter les objectifs de la direction;
• Sur demande, faire la vérification des informations disponibles fournies aux dossiers pour s’assurer de leur conformité avec la réglementation en vigueur;
• Effectuer et maintenir à jour une cartographie des zones géographiques à risques (problèmes de sol, problèmes de construction récurrents, etc.);
• Contribuer à la mise à jour des zones à risques dans un cadre de gestion des risques;
• Maintenir une veille des problèmes potentiels pouvant affecter l’industrie de la construction résidentielle;
• Effectuer toute autre tâche connexe au bon fonctionnement du département.

Profil recherché

• Attestation d’études collégiales en techniques du bâtiment ou un diplôme d’études collégiales (génie civil, architecture ou mécanique du bâtiment);
• 3 à 5 ans d’expérience dans des fonctions similaires dans le secteur de la construction résidentielle;
• Membre de l’Ordre des technologues professionnels du Québec (un atout);
• Excellent sens du service à la clientèle;
• Bonne habileté en négociation;
• Bonne connaissance de la suite Microsoft et de différents logiciels en bureautique;
• Très bonne qualité du français parlé et écrit;
• Bonne connaissance de l’anglais.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 7171, rue Jean Talon Est, bureau 200, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible. Prière de faire parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae à l’adresse de courrier électronique suivante : rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidates et les candidats retenu(es) pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Garantie de construction résidentielle (GCR) a pour mandat d’administrer le Plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs de maisons et de copropriétés neuves, de réduire les cas de réclamations en misant sur l’amélioration de la qualité des bâtiments et d’assurer une saine gestion des risques associés aux couvertures offertes.

Raison d’être de l’emploi

Sous la supervision immédiate du Vice-président – Consommateurs, la personne titulaire de ce poste jouera un rôle important au sein du service des réclamations. En collaboration avec une équipe de professionnels multidisciplinaire, la personne assurera le traitement des réclamations en accord avec la législation et les règles de l’art en vigueur.

Responsabilités principales

• Agir à titre de conciliateur, notamment en fournissant l’expertise appropriée, mais surtout de décideur pour le traitement des réclamations, notamment en établissant et en dirigeant le processus de réclamations entre les parties impliquées (visite et écoute (audition) des entrepreneurs, bénéficiaires et syndicats) ;
• Procéder à l’analyse de la documentation obtenue des parties (dénonciations, pièces justificatives, rapports d’experts, etc.) ou trouvée lors de son enquête et de ses recherches;
• Rédiger des décisions claires, concises et en toute impartialité sur la base de l’information disponible, du Règlement sur le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs et le cas échéant des règles de l’art;
• Procéder aux suivis de ses décisions et s’assurer de l’intervention de l’entrepreneur pour le remboursement des montants dus ou pour procéder au parachèvement ou à des travaux correctifs, et ce, de façon efficiente, professionnelle et en fonction des décisions rendues et des règles de l’art;
• Travailler en étroite collaboration avec les techniciens aux réclamations, les chargés de projets aux travaux et les avocats, de même qu’en partenariat avec les professionnels impliqués au dossier (inspecteurs, technologues, architectes, ingénieurs et experts externes, etc.);
• Agir comme témoin principal lorsque ses décisions sont contestées en arbitrage et collaborer avec l’avocat attitré au dossier;
• Posséder un excellent jugement;
• Développer de fortes qualités pour l’écoute, l’empathie et être en mesure d’offrir un service à la clientèle de haut niveau;
• Avoir un sens élevé de l’organisation et d’autonomie;
• Disponible pour de fréquents déplacements afin de constater les problématiques dénoncées lors des réclamations ou pour les dossiers d’arbitrage;
• Participer à la veille des problèmes potentiels pouvant affecter l’industrie de la construction résidentielle;
• Posséder un minimum de 5 années d’expérience dans des fonctions similaires dans le secteur de la construction résidentielle (un atout);
• Démontrer une excellente capacité d’analyse et de synthèse;
• Être honnête, intègre, impartial ainsi que faire preuve d’éthique;
• Faire preuve de rigueur en tout temps;
• Être digne de confiance, fiable, autonome et responsable;
• Être axé sur le service aux clients autant à l’externe qu’à l’interne;
• Avoir de bonnes habiletés en négociation et en gestion de crise;
• Être un excellent joueur d’équipe;
• Avoir la capacité de gérer la pression et d’offrir une bonne écoute en tout temps;
• Avoir de l’expérience en gestion du changement (un atout) ;
• Maitriser le français à l’écrit et à l’oral ainsi que posséder une connaissance fonctionnelle de l’anglais;
• Posséder une bonne connaissance de divers logiciels informatiques (Excel, Word, etc.);
• Effectuer toute autre tâche connexe et nécessaire au bon fonctionnement du service des réclamations.

Profil recherché

• Le candidat recherché détient un diplôme d’études collégiales en techniques du bâtiment, génie civil, architecture ou dans tous autres domaines connexes;
• Il cumule un minimum de cinq années d’expérience dans des fonctions similaires dans le domaine de la construction résidentielle pour des immeubles réalisés en vertu des sous-catégories de licence 1.1.1 et 1.1.2.;
• Il est membre de l’Ordre des technologues professionnels du Québec, de l’Ordre des architectes du Québec ou de l’Ordre des ingénieurs du Québec (obligatoire);
• Une connaissance du Règlement sur le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs constitue un atout appréciable (chapitre B-1.1, r. 8).

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 7171, rue Jean Talon Est, bureau 200, Montréal

Pour postuler : Si vous êtes la personne qualifiée et intéressée, veuillez faire parvenir une lettre de présentation ainsi que votre CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Garantie de construction résidentielle (GCR) a pour mission d’administrer le Plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs et assurer la protection des acheteurs pour l’ensemble du territoire québécois.

Raison d’être de l’emploi

Sous la responsabilité du vice-président – Services aux entrepreneurs, vous jouerez un rôle de premier plan pour assurer la qualité, la conformité et l’amélioration des constructions résidentielles neuves au Québec. En collaboration avec une équipe de spécialistes en bâtiments résidentiels, vous serez responsable de la réalisation d’inspections aux différentes étapes de la construction en vertu du programme d’inspection de GCR auprès des entrepreneurs accrédités.

Responsabilités principales

• Analyser les plans de construction remis et évaluer le respect des règlements en vigueur;
• Réaliser les inspections de chantier déterminées en conformité avec le programme d’inspection de GCR;
• Documenter les défectuosités identifiées lors de l’inspection et informer l’entrepreneur des exigences du code de construction et des bonnes pratiques afin de les corriger;
• Expliquer les prises de position de GCR;
• Diffuser les bonnes pratiques en matière de construction résidentielle;
• Promouvoir les pratiques d’excellence de GCR;
• Rédiger des rapports d’inspection documentant les observations et les suivis réalisés;
• Transmettre tout renseignement pertinent à la direction de l’accréditation, si requis;
• Accomplir toute autre tâche connexe.

Prérequis OBLIGATOIRES

• Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques du bâtiment, en génie civil, en architecture ou dans tout autre domaine connexe;
• Être membre d’un ordre professionnel, tel que l’Ordre des technologues professionnels du Québec, l’Ordre des ingénieurs du Québec ou l’Ordre des architectes du Québec;
• Détenir l’attestation du cours ASP « Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction »;
• Détenir un permis de conduire valide, des assurances commerciales et une voiture pouvant être utilisée dans le cadre de l’emploi.

Profil recherché

• Cumuler de trois à cinq années d’expérience dans des fonctions reliées à l’inspection dans le domaine de la construction résidentielle;
• Posséder d’excellentes connaissances des normes et des règlements en vigueur dans ce secteur de la construction et des plans de garantie des bâtiments résidentiels neufs, lesquelles seront vérifiées à l’aide d’un test avant la première entrevue;
• Se démarquer par sa rigueur, son professionnalisme, ses habiletés d’organisation du travail et ses capacités d’analyse;
• Collaborer facilement avec les personnes qu’il côtoie dans le cadre de ses fonctions;
• Doit être orienté client;
• Posséder d’excellentes habiletés relationnelles;
• Être honnête et intègre – fait preuve d’éthique;
• Être digne de confiance, fiable, autonome et responsable.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à l’adresse suivante : rh@garantiegcr.com

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidates et les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Garantie de construction résidentielle (GCR) a pour mission d’administrer le Plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs et assurer la protection des acheteurs pour l’ensemble du territoire québécois.

Raison d’être de l’emploi

Sous l’autorité du directeur technique, l’expert technique aura comme mandat général de contribuer activement à l’engagement de GCR, soit améliorer la qualité de la construction résidentielle au Québec. L’expert technique devra assurer la production de documentation technique visant l’amélioration de la construction résidentielle. Il sera également appelé à collaborer avec différents services pour leur apporter le soutien technique nécessaire. Finalement, l’expert technique devra promouvoir à l’externe la mise en place de bonnes pratiques visant l’amélioration de la qualité de la construction au Québec.

 Responsabilités principales

Production de documentation technique (60%)

• Produire la documentation technique de GCR pour permettre l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec;
• Participer activement au développement d’outils permettant de diffuser les meilleures pratiques de constructions dans le domaine du résidentiel.

Soutien au différent département de l’organisation (30%)

• Agir à titre de personne-ressource au sein de l’organisation pour toutes questions de nature technique;
• Soutenir et fournir un avis professionnel aux différents départements de l’organisation pour les demandes de nature technique;
• Assurer, à la demande, la révision de documentation comportant des éléments techniques pour les différents départements.

Accroître la visibilité du département technique à l’externe (10%)

• Participer activement aux événements organisés par GCR à l’externe pour promouvoir le département technique et donner des conférences.

 Profil des compétences et qualifications requises

• DEC en architecture ou en génie civil;
• 10 ans d’expérience dans des fonctions similaires dans le secteur de la construction résidentielle;
• Excellente connaissance du secteur de la construction résidentielle;
• Excellent sens du service à la clientèle;
• Bonne connaissance de la suite Microsoft et de différentes bases de données;
• Très bonne maîtrise du français parlé et écrit;
• Connaissance de base de la langue anglaise.

Type d’emploi : Permanent

Emplacement principal : Anjou, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à l’adresse suivante : rh@garantiegcr.com

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidates et les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.