Mandat

À titre d’inspecteur en bâtiment, vous jouerez un rôle de premier plan pour assurer la qualité et la conformité des constructions neuves réalisées au Québec. En collaboration avec une équipe de spécialistes en bâtiment résidentiel, vous serez responsable de la réalisation des différentes étapes du programme d’inspection de GCR auprès des entrepreneurs accrédités.

Responsabilités principales

• Analyser les plans de construction remis et évaluer le respect des règlements en vigueur;
• Planifier, en collaboration avec l’entrepreneur, les visites d’inspection en tenant compte de l’avancement des travaux et du nombre d’inspections requises pour le chantier identifié;
• Réaliser les inspections de chantier déterminées en conformité avec le programme d’inspection de GCR;
• Documenter les défectuosités identifiées lors de l’inspection et informer l’entrepreneur concerné des correctifs nécessaires à apporter au projet de construction en cours;
• Rédiger des rapports d’inspection documentant les observations et les suivis réalisés;
• Transmettre tout renseignement pertinent, si requis, aux divers départements de l’organisation;
• Accomplir toute autre tâche connexe.

Profil recherché

• Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques du bâtiment, en génie civil, en architecture ou dans tout autre domaine connexe;
• Cumuler au moins cinq années d’expérience dans des fonctions reliées à l’inspection dans le domaine de la construction résidentielle;
• Être obligatoirement membre d’un ordre professionnel, tel que l’Ordre des technologues professionnels du Québec, l’Ordre des ingénieurs du Québec ou l’Ordre des architectes du Québec;
• Détenir l’attestation du cours « Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction »;
• Posséder une excellente connaissance des normes et des règlements en vigueur dans ce secteur de la construction et des plans de garantie des bâtiments résidentiels neufs;
• Se démarquer par sa rigueur, son professionnalisme, ses habiletés d’organisation du travail et ses capacités d’analyse;
• Posséder d’excellentes habiletés relationnelles;
• Posséder un véhicule et être disponible pour de fréquents déplacements et détenir un permis de conduire valide.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : Région des Laurentides, de Chaudière-Appalaches, de la Montérégie, du Saguenay-Lac-Saint-Jean, de l’Estrie, de la Capitale-Nationale, de l’Outaouais ou de Lanaudière

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

À titre de conciliateur, vous serez appelé à travailler avec une équipe dynamique en pleine croissance dont le mandat est de traiter les réclamations dénoncées par les propriétaires de bâtiments neufs. À la suite des visites de conciliation que vous effectuerez, vous rendrez des décisions objectives et neutres, appuyées par le code du bâtiment et le règlement sur le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs. Vous serez appelé à faire le suivi de vos décisions et d’assurer la conformité des actions correctives qui s’y rattachent.

Responsabilités principales

Analyse des réclamations

• Analyser toutes documentations obtenues des parties concernées ou issues de ses recherches lors de son inspection;
• Examiner chaque point de réclamation afin d’identifier la source du problème et les risques inhérents;
• Analyser les risques financiers liés à la réclamation et prendre les mesures appropriées. Le cas échéant, procéder à des visites et à une inspection afin de déterminer les causes et les actions à réaliser afin de régler la situation.

Préparation des décisions

• Rédiger des décisions claires, concises et en toute impartialité sur la base de l’information disponible et en conformité avec le Règlement sur le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs.

Prise en charge des actions correctives

• Effectuer le suivi de ses décisions;
• Assurer l’intervention de l’entrepreneur pour le remboursement des montants dus et pour la réalisation des travaux correctifs et de parachèvement;
• Ordonner la prise en charge des travaux par GCR lorsque nécessaire.

Profil recherché

• DEC en technique du bâtiment, génie civil, architecture ou dans tous autres domaines connexes;
• Cinq à dix années d’expérience dans le domaine de la construction résidentielle;
• Membre de l’Ordre des technologues professionnels du Québec, de l’Ordre des architectes de Québec ou de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Excellentes habiletés en médiation;
• Excellent sens du service à la clientèle;
• Bonne connaissance de la suite Microsoft et de différents logiciels en bureautique;
• Très bonne qualité du français parlé et écrit;
• Connaissance fonctionnelle de l’anglais (un atout);
• Posséder un véhicule, être disponible pour de fréquents déplacements et détenir un permis de conduire valide.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Le titulaire de ce poste a comme principale responsabilité la gestion financière de l’entreprise et la gestion du service de l’accréditation. Il planifie, organise, dirige et contrôle les activités de sa direction. Il en assure l’opérationnalisation en fonction des meilleures pratiques et conformément aux ententes contractuelles, aux lois et réglementation en vigueur et des processus du système de management de la qualité. En tant que membre de la direction, il participe à la planification stratégique de l’organisation.

Responsabilités principales

• Gérer l’ensemble des activités financières en fonction des objectifs et des orientations de GCR ;
• Participer activement au développement de la stratégie financière et à la mise en place de ses politiques et procédures administratives ;
• Structurer les opérations de sa direction afin d’optimiser l’efficacité des processus comptables, de produire l’information financière dans les délais requis et d’en assurer la conformité ;
• Effectuer, préparer et coordonner le dossier d’audit annuel et veiller à l’application des normes établies par les vérificateurs ;
• Effectuer, préparer et coordonner les dossiers de l’actuaire et veiller à l’application des recommandations de celui-ci ;
• Assurer le déploiement et le maintien des différents contrôles internes et tableaux de bord d’ordre opérationnel et financier;
• Bâtir des indicateurs de performance et des rapports de gestion pour les différents gestionnaires ;
• Produire, en collaboration avec une équipe de professionnels, les rapports budgétaires, les états financiers et analyses financières ;
• Superviser le développement, la mise en œuvre et le développement des rapports de gestion ;
• Gérer la trésorerie de manière à s’assurer que l’organisation remplisse ses obligations financières et le respect du règlement ;
• Mettre en place les mécanismes de gestion et de contrôle des actifs ;
• Préparer et présenter l’information financière au conseil d’administration et apporter un rôle-conseil à celui-ci ainsi qu’à la haute direction ;
• Assurer l’élaboration, l’analyse et le développement des méthodes, procédures et systèmes utilisés pour atteindre les objectifs établis ;
• Siéger à différents comités internes ou externes, reliés à sa fonction ;
• Assurer la gestion et la mise en place de la stratégie d’accréditation des entrepreneurs en établissant les conditions de délivrance nécessaires à l’émission des certificats et en évaluer le risque de l’accréditation de ces derniers;
• En collaboration avec son équipe, revoir, vérifier, analyser et traiter les demandes d’accréditation et de renouvellement annuel provenant des entrepreneurs généraux, en fonction des conditions de délivrance établies ;
• Toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

• Formation universitaire de premier cycle en comptabilité ;
• Titre comptable reconnu (CPA) ;
• Minimum de dix ans d’expérience pertinente dans un poste ayant des responsabilités similaires, idéalement dans un environnement étroitement lié au milieu gouvernemental ;
• Expérience en OSBL et bonne connaissance de l’application des normes comptables pour OSBL (NCOSBL) est considéré comme un atout important ;
• Capacité à diriger et à travailler sur plusieurs projets dans un environnement dynamique ;
• Efficace, axé(e) sur les résultats et possédant de solides habiletés relationnelles et de négociation ;
• Sens politique et démontrer et promouvoir une grande capacité d’adaptation aux changements ;
• Être capable de travailler sous pression;
• Savoir définir les priorités et être organisé(e).

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

À titre d’agent technique à l’inspection, le titulaire de ce poste est appelé à jouer un rôle dans l’analyse des dossiers techniques relatifs au service d’inspection. En collaboration avec une équipe de professionnels, vous êtes responsable du suivi des rapports d’inspection et des communications avec les entrepreneurs en lien avec ces suivis.

Responsabilités principales

• Procéder au suivi des non-conformités contenues dans les rapports d’inspection;
• Sur demande, faire la vérification des informations disponibles fournies aux dossiers pour s’assurer de leur conformité avec la réglementation en vigueur;
• Offrir un support à l’ensemble des inspecteurs et du personnel du département;
• Participer au programme de suivi des non-conformités (PQS);
• Participer activement aux processus, procédures et à l’implantation de divers projets pour respecter les objectifs de la direction;
• Procéder à la vérification et à l’analyse des plans, en fonction des besoins et en faire les suivis;
• Effectuer et maintenir à jour une cartographie des zones géographiques à risques (problèmes de sol, problèmes de construction récurrents, etc.)
• Effectuer toute autre tâche connexe au bon fonctionnement du département.

Profil recherché

• Attestation d’études collégiales en technique du bâtiment ou un diplôme d’études collégiales (génie civil, architecture ou mécanique du bâtiment);
• 3 à 5 ans d’expérience dans des fonctions similaires dans le secteur de la construction résidentielle;
• Membre de l’Ordre des technologues professionnels du Québec (un atout);
• Excellent sens du service à la clientèle;
• Bonnes habiletés de négociation;
• Bonne connaissance de la suite Microsoft et de différents logiciels en bureautique;
• Très bonne qualité du français parlé et écrit;
• Une connaissance de base de l’anglais sera considérée comme un atout.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Le titulaire de ce poste a comme principale responsabilité d’effectuer l’enregistrement des bâtiments résidentiels neufs tout en respectant les critères de qualité en vigueur. Il doit procéder à la facturation et le suivi des paiements quant à l’enregistrement, en plus d’acheminer les confirmations aux parties prenantes. Le cas échéant, il répond également aux questions des entrepreneurs à cet effet.

Responsabilités principales

• Générer et effectuer l’enregistrement des demandes reçues;
• Assurer le suivi quant à l’obtention des documents requis pour compléter un dossier d’enregistrement;
• Effectuer les envois de documents de confirmation aux parties prenantes;
• Numériser la documentation pertinente dans le système informatique;
• Répondre aux demandes de renseignements avec tact et entregent;
• S’assurer de la conformité des documents reçus et de la saisie exacte des renseignements;
• Effectuer les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service;
• Travailler en étroite collaboration avec les membres des différents services;
• Accomplir toute autre tâche connexe.

Profil recherché

• Posséder un diplôme d’études secondaires (DES);
• Cumuler de trois à cinq années d’expérience de travail pertinentes;
• Faire preuve de maturité et démontrer un sens des responsabilités;
• Posséder une bonne connaissance de l’informatique (Word, Excel et différentes bases de données);
• Être orienté sur le service à la clientèle externe et interne;
• Avoir un bon esprit d’équipe;
• Posséder d’excellentes habiletés relationnelles;
• Être capable de travailler de façon autonome et rigoureuse;
• Porter une attention particulière aux détails lors de l’exécution des tâches;
• Faire preuve de jugement et être capable de gérer les priorités;
• Avoir une bonne capacité à gérer les situations stressantes;
• Démontrer une très bonne connaissance du français parlé et écrit;
• Posséder une bonne connaissance de l’anglais afin de communiquer de façon adéquate avec les requérants.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste temporaire à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Le conseiller en médias sociaux et en communication sera responsable de la stratégie de visibilité de GCR sur les réseaux sociaux et de la création d’outils de communication pour GCR.

Responsabilités principales

Réseaux sociaux

• Préparer et proposer des stratégies d’intervention afin d’assurer la visibilité de GCR sur les réseaux sociaux et de contribuer à bâtir sa notoriété;
• Proposer des stratégies liées à une utilisation importante par GCR des vidéos maisons sur les réseaux sociaux et assurer la livraison des actions prévues dans ces stratégies. Proposer des scénarios pour des vidéos maisons sur une série de sujets pertinents pour nos clientèles et assurer la production et le montage de ces vidéos;
• Préparer des campagnes de visibilité sur les réseaux sociaux;
• Proposer et développer des stratégies afin de faire connaître les protections offertes aux acheteurs d’une habitation neuve et l’expertise technique de GCR auprès des consommateurs, des entrepreneurs et d’autres acteurs pertinents.

Communication

• Préparer toute documentation destinée aux acheteurs de maisons neuves ou aux entrepreneurs accrédités;
• Participer à la mise en œuvre d’événements réalisés par GCR;
• Faire connaître les principaux services et réalisations de GCR auprès des consommateurs, des entrepreneurs et d’autres acteurs pertinents;

Profil recherché

• Baccalauréat en communication ou tout autre domaine pertinent avec un minimum de 2 ans d’expérience; toute autre combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente sera considérée;
• Expérience pertinente quant à la gestion des réseaux sociaux;
• Très bonne maîtrise du français parlé et écrit;

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Le titulaire de ce poste est responsable de la gestion du service des travaux. Il planifie, organise, dirige et contrôle les activités de la direction du service des travaux. Il en assure le fonctionnement et la gestion de ses membres afin de répondre aux différentes demandes de prise en charge prévue au Règlement et en fonction des meilleures pratiques et conformément aux ententes contractuelles, aux lois et à la réglementation en vigueur.

Responsabilités principales

• Superviser l’équipe des travaux ainsi que l’assurance du contrôle qualité en veillant au respect des différentes normes et règlements, du Code du bâtiment et de la satisfaction des différentes clientèles;
• Assurer la prise en charge et la réalisation des dossiers de travaux dans les délais prescrits;
• Assurer une étroite collaboration avec les équipes d’inspection, de conciliation et de l’expertise technique;
• Assigner les mandats aux différents membres de l’équipe (experts et chargés de projets);
• Assurer l’identification des points litigieux et l’application des méthodes correctives appropriées et optimales;
• Assurer l’uniformité et la standardisation de solutions correctives pour des problèmes récurrents;
• Valider et approuver les devis et documents d’appels d’offre;
• Soutenir les experts et chargés de projets en effectuant l’analyse des dossiers présentant un niveau de complexité plus important;
• Siéger au comité des travaux;
• Assister et participer au besoin aux réunions avec les clients, les professionnels et les sous-traitants;
• Agir à titre de personne d’autorité du département auprès des clients au besoin.

Profil recherché

• Diplôme d’études universitaires en architecture ou en génie civil avec au minimum 10 ans d’expérience dans des fonctions similaires dans le secteur de la construction résidentielle; Toute autre combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente sera considérée;
• Doit être membre en règle de son ordre professionnel;
• Connaissance de la Loi sur les contrats d’organismes publics (LCOP) sera considérée comme un atout;
• Expérience en gestion et encadrement d’équipes de travail;
• Expérience en gestion de travaux, rédaction de devis et de documents d’appels d’offre;
• Excellent sens du service à la clientèle interne et externe;
• Être en mesure d’accompagner les employés sur le terrain lorsque la situation le requiert;
• Être en mesure de communiquer avec les clients lorsque la situation le requiert;
• Être un habile négociateur;
• Maîtriser la communication orale et écrite;
• Esprit d’analyse et de synthèse;
• Être capable de travailler sous pression;
• Savoir définir les priorités et être organisé;
• Faire preuve de rigueur professionnelle et de minutie.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Relevant du Vice-président communications et relations partenaires, le représentant du service à la clientèle doit, à titre de personne-ressource pour la clientèle, répondre aux demandes de renseignements de la clientèle sur les services offerts par l’organisation, en respectant le principe de résolution au premier contact. Le représentant du service à la clientèle doit détenir des connaissances approfondies du plan de garantie et des services offerts par GCR aux consommateurs et aux entrepreneurs.

Responsabilités principales

• Créer une expérience client positive à chaque interaction avec le client et s’assurer de contribuer à l’amélioration continue de l’expérience globale de la clientèle;
• Gérer les appels et les courriels reçus dans le respect des processus établis et du principe de résolution au premier contact en fournissant les renseignements demandés et en assurant un suivi auprès des différents départements de GCR, lorsque requis;
• Selon un horaire de présences au bureau, prendre en charge les clients qui se présentent chez GCR et leur fournir les renseignements demandés;
• Agir à titre de personne-ressource en ce qui concerne les plateformes informatiques de GCR disponibles à l’externe;
• Travailler de concert avec les autres membres du département afin de trouver et partager des solutions à différentes situations rencontrées;
• Communiquer avec des clients afin de les aviser d’éléments nouveaux à leur dossier, lorsque requis;
• Assurer le traitement des commandes de formulaires, de documents techniques et de matériel promotionnel;
• Assurer le traitement du courrier;
• Assurer le traitement des demandes d’accès à l’information;
• Compiler toutes informations utiles au bon fonctionnement du service à la clientèle;
• Recevoir les commentaires des clients et leur apporter une solution lorsque possible;
• Faire le suivi des commentaires auprès des directions concernées;
• Accomplir toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement du département.

Profil recherché

• Diplôme d’études professionnel (DEP) dans une discipline pertinente ou toute autre expérience pertinente ou 3 à 5 ans d’expérience dans des fonctions similaires;
• Excellent sens du service à la clientèle et de la communication;
• Excellente capacité à maintenir de bonnes relations interpersonnelles autant à l’interne qu’à l’externe;
• Bonne connaissance de la suite Microsoft et de différentes bases de données;
• Très bonne maîtrise du français et de l’anglais parlé et écrit.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Le titulaire de ce poste joue un rôle important dans la gestion administrative du service, principalement dans le traitement des dossiers de litiges (arbitrage et recouvrement).

Responsabilités principales

• Réalise la gestion documentaire des dossiers d’arbitrage et de recouvrement;
• Identifie et collige les pièces pertinentes pour les dossiers des dossiers d’arbitrage et de recouvrement;
• Prépare la liste de pièces et confectionne les cahiers de pièces;
• Fait un suivi auprès des intervenants internes aux fins de validation des cahiers et lites de pièces;
• En collaboration avec l’avocat(e), prépare, transmet et produit les procédures en fonction des règles en vigueur;
• Fait les suivis auprès des huissiers, personnel de la Cour et centres d’arbitrage;
• Assiste aux réunions des différents des rencontres d’équipe (CEDA, DAJ et autres) et prépare le PV et suivis;
• Fait le suivi des courriels des avocats en leur absence et lorsque requis;
• Fait le suivi de la boîte courriel « arbitrage »;
• Fait un suivi du traitement de la facturation;
• Procède au classement de la documentation;
• Met à jour les données dans le Navigateur et les journaux de suivi de dossiers;
• Vérifie divers documents en utilisant plusieurs registres tels que le registre des entreprises de Revenu Québec, celui de Corporations Canada, ceux de la Société québécoise d’information juridique (SOQUIJ), entre autres les plumitifs des palais de justice, le Registre des droits personnels et réels mobiliers (RDPRM) du ministère de la Justice, le Registre foncier du Québec en ligne, ainsi que le Registre des dossiers de faillite et d’insolvabilité du Bureau du surintendant des faillites Canada;
• Fait le suivi et répond aux demandes de nature administrative du service;
• Toute autre tâche connexe.

Profil recherché

• Détenir un diplôme d’études professionnelles dans une discipline appropriée et trois années d’expérience pertinente;
• Très bonne connaissance de la suite Microsoft Office;
• Avoir l’esprit d’initiative et faire preuve d’autonomie;
• Savoir définir les propriétés et être organisé;
• Faire preuve de rigueur professionnelle et de minutie;
• Maîtriser la communication orale et écrite;
• Capacité de travailler en équipe;
• Faire preuve de discrétion.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Vous jouerez un rôle important dans l’analyse des nouvelles demandes d’accréditation et des renouvellements des entrepreneurs généraux. Également, vous devrez valider que la situation financière des entrepreneurs généraux répond aux normes et critères gouvernementaux du Plan de garantie.

Responsabilités principales

• Valider l’origine des demandes, en s’assurant d’obtenir toutes les informations et les documents nécessaires auprès des entrepreneurs pour leur accréditation ou l’enregistrement des unités résidentielles ;
• Procéder à l’analyse du dossier de performance et des états financiers de l’entrepreneur dans le cadre d’une demande d’adhésion ou de renouvellement au Plan de garantie ;
• S’assurer que les entrepreneurs répondent aux critères financiers établis et qu’ils détiennent les valeurs de cautionnements requises par la réglementation gouvernementale ;
• Négocier l’obtention des garanties requises avec les entrepreneurs, tout en leur expliquant la raison des garanties demandées et les options qui s’offrent à l’entrepreneur en termes de garanties à fournir ;
• Être à l’affut des situations pouvant représenter un risque pour l’organisation et aviser son gestionnaire ;
• Informer les entrepreneurs sur le statut de leur dossier ;
• Formuler des recommandations à son supérieur quant à l’accréditation ou non des entrepreneurs ou quant à leur retrait du Plan de garantie ;
• Assurer une diffusion appropriée des normes d’accréditation auprès des entrepreneurs ;
• Maintenir les relations requises avec les institutions financières, la Régie du Bâtiment du Québec, les municipalités et les syndics.

Profil recherché

• Le candidat recherché détient un diplôme universitaire en administration, finances ou tous autres diplômes connexes en lien avec le poste ;
• Il cumule 3 à 5 années d’expérience dans des fonctions similaires d’analyse financière ;
• Il possède une excellente capacité d’analyse et de synthèse, il se démarque également par sa rigueur, son souci du détail et son bon jugement ;
• Il collabore facilement avec les personnes qu’il côtoie dans le cadre de ses fonctions et possède d’excellentes habiletés relationnelles ;
• Il est en mesure de gérer un grand volume d’opérations quotidiennement et d’effectuer une gestion efficace du temps et des priorités.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Sous l’autorité du contrôleur financier, le titulaire de ce poste sera responsable d’effectuer l’ensemble des écritures comptables et des autres fonctions relatives aux enregistrements, réclamations, hypothèques mobilières, placements, revenus reportés et frais reportés.

Responsabilités principales

• Balancer les différents comptes et assurer la concordance des soldes;
• Reporter les écritures au journal général et en assurer la justesse;
• Participer activement à la préparation des audits financiers et répondre aux demandes des auditeurs externes;
• Mettre à jour le fichier d’amortissement et effectuer les écritures mensuelles correspondantes;
• Assurer l’intégrité et la concordance des données entre les deux systèmes comptables;
• Concilier le compte « Dû aux entrepreneurs » avec les placements;
• Mettre à jour les mauvaises créances et les comptes correspondants;
• Préparer divers rapports d’analyse selon les besoins du contrôleur financier;
• Maintenir une documentation rigoureuse des procédures comptables et des transactions financières;
• Assurer un contrôle de qualité sur les écritures comptables (tenue des livres, réclamations, hypothèques mobilières, placements, frais payés d’avance, revenus et dépenses reportées, etc.);
• Effectuer le suivi des comptes du grand livre transitoires (divers à recevoir, dépôts non conciliés, remplacements de chèques, remboursements, etc.);
• Analyser les conciliations bancaires afin d’éliminer les vieux chèques, dépôts ou écritures en circulation;
• Vérifier les dépôts ainsi que les opérations comptables qui en découlent, au besoin;
• Vérifier les comptes utilisés dans le rapport VISA et effectuer les ajustements nécessaires;
• Soutenir les autres départements en leur fournissant l’information comptable nécessaire pour assurer la conformité aux principes comptables généralement reconnus;
• Appuyer le contrôleur financier lors des périodes de vérification et dans le cadre de l’exercice budgétaire annuel;
• Veiller à la conformité et à l’exactitude des activités comptables.

Profil recherché

• Étudiant de 3e année au Baccalauréat en comptabilité (en cours);
• Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
• Honnêteté, intégrité et sens de l’éthique professionnelle;
• Excellente maîtrise du logiciel Excel;
• Rigueur et respect des échéanciers et de ses obligations;
• Porter une attention particulière aux détails lors de l’exécution des tâches;
• Fiabilité, sens des responsabilité et discrétion;
• Connaissance du logiciel Acomba (un atout).

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste temporaire et à temps partiel

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Mandat

Le titulaire de ce poste a comme principale responsabilité d’effectuer le traitement des demandes d’adhésion et de renouvellement reçues à GCR. Également, il effectue la facturation et le suivi pertinent concernant les demandes d’accréditation en plus de préparer les confirmations requises par le Règlement à acheminer aux entrepreneurs. Il doit également répondre aux questions des entrepreneurs et les informer sur l’état de leur demande.

Responsabilités principales

• Effectuer le traitement des nouvelles demandes d’adhésion et de renouvellement;
• Préparer les envois de documents de confirmation d’accréditation et de renouvellement, de lettres de refus et de toute correspondance jugée pertinente;
• Agir à titre d’intermédiaire avec la Régie du bâtiment du Québec (RBQ) pour l’envoi de certificats d’accréditations, de cessations et du traitement des rapports reçus;
• Numériser la documentation pertinente dans le système informatique;
• Répondre aux demandes de renseignements des entrepreneurs;
• Faciliter et développer de bonnes relations interpersonnelles;
• S’assurer de la conformité des documents reçus et de la saisie exacte des renseignements;
• Effectuer les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du département;
• Travailler en étroite collaboration avec les membres des différents services;
• Effectuer toute autre tâche cléricale connexe et au bon fonctionnement du département.

Profil recherché

• Le candidat recherché détient un diplôme d’études secondaire (DES);
• Posséder une à trois années d’expérience de travail pertinentes;
• Faire preuve de maturité et démontrer un sens certain des responsabilités;
• Posséder une bonne connaissance de l’informatique (Word, Excel et différentes bases de données);
• Posséder un bon sens de l’initiative;
• Être honnête et intègre ainsi que faire preuve d’éthique;
• Être axé sur le service aux clientèles externes et internes;
• Être un bon joueur d’équipe;
• Être capable de travailler de façon autonome et rigoureuse;
• Porter une attention particulière aux détails lors de l’exécution des tâches;
• Démontrer un jugement certain et être capable de gérer les priorités;
• Avoir une bonne capacité à gérer les situations de stress;
• Démontrer une très bonne connaissance du français parlé et écrit;
• Posséder une bonne connaissance de l’anglais permettant de communiquer de façon adéquate avec les requérants.

À propos de GCR

Garantie de construction résidentielle (GCR) est un organisme à but non lucratif qui a pour mandat d’administrer le plan de garantie des bâtiments résidentiels neufs pour l’ensemble du territoire québécois. Sa mission est de protéger les intérêts des acheteurs d’une habitation neuve et d’agir concrètement pour l’amélioration de la qualité de la construction résidentielle au Québec.

Type d’emploi : Poste permanent à temps plein

Emplacement principal : 4101 rue Molson, Montréal

Pour postuler : Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en faisant parvenir leur CV à rh@garantiegcr.com.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.

Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à postuler dès que possible en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour les autres étapes du processus de sélection.

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et la recherche, mais inclue la forme féminine.